Форум о жизни в Европе

Жёсткая конкуренция между коллегами

Руководство создаёт нездоровую конкуренцию среди сотрудников, что вызывает конфликты и ухудшает командную работу.

Неоплачиваемые простои

Когда на производстве случаются простои, работодатели не оплачивают это время. Сотрудники вынуждены сидеть без работы и денег.

Ограничение свободы общения

Сотрудникам запрещают общаться между собой во время работы. Это делает атмосферу на работе напряжённой и угнетающей.

Неправильное начисление зарплаты

Некоторые работодатели делают ошибки в расчёте зарплаты. Задержки и недоплаты — это постоянная проблема в таких организациях.

Высокая текучка кадров

Из-за плохих условий труда сотрудники увольняются. Компании не могут удерживать опытных специалистов, что ведёт к хаосу на производстве.

40. Неправильное начисление зарплаты

Плохое общежитие для сотрудников

Жильё, предоставляемое работодателем, часто грязное, с плохими условиями. Многие сотрудники вынуждены искать жильё за собственные средства.

Нарушение трудового договора

Работодатели часто не соблюдают условия договора. Ставка может меняться, а часы переработок увеличиваться без предварительного уведомления.

Неуважительное отношение к сотрудникам

Некоторые руководители пренебрежительно относятся к работникам, обзывают их и унижают перед коллегами. Это создаёт токсичную атмосферу в коллективе.

Медленная процедура оформления документов

Работодатели затягивают процесс официального оформления. Это приводит к тому, что сотрудник не имеет защиты со стороны трудового законодательства

Работа без обеда и перерывов

Работников заставляют трудиться без перерывов на обед, что негативно влияет на здоровье и общее самочувствие сотрудников.